BuzzFeedซึ่งยังคงหวังว่าจะหลีกเลี่ยงการเลิกจ้างในช่วงที่เศรษฐกิจตกต่ำที่เกิดจาก COVID-19 จะเลิกจ้างพนักงาน 68 คนโดยไม่จ่ายเงิน เริ่มตั้งแต่สัปดาห์หน้าจนถึงกลางเดือนสิงหาคม ท่ามกลางขั้นตอนการลดต้นทุนอื่น ๆ บริษัทสื่อดิจิทัลจะขยายการลดเงินเดือนตามมาตราส่วนก่อนหน้านี้จนถึงสิ้นปี
CEO Jonah Peretti ประกาศการพักงานในบันทึกช่วยจำในวันพุธถึงพนักงานของ BuzzFeeซึ่งVariety ได้รับสำเนา ดังกล่าว เขากล่าวว่าบริษัทหวังว่าจะขาดทุนต่ำกว่า 20 ล้านดอลลาร์ในปีนี้ หลังจากที่ราย
ได้ที่ลดลงในช่วงไม่กี่สัปดาห์ที่ผ่านมานั้นยิ่งใหญ่กว่าที่คาดการณ์ไว้
“ฉันได้ตัดสินใจที่ยากมากที่จะเลิกจ้างพนักงาน 68 คนตั้งแต่วันที่ 16 พฤษภาคม ในสหรัฐอเมริกา การพักงานจะคงอยู่เป็นเวลา 3 เดือน” เปเรตติ ผู้ซึ่งกล่าวว่าเขาสละเงินเดือนในช่วงการระบาดใหญ่ของโคโรนาไวรัส “ในช่วงเวลานี้ พนักงานเหล่านี้จะไม่ทำงานและไม่ได้รับค่าจ้าง”
สำหรับตอนนี้ BuzzFeed News ยังไม่ตกเป็นเป้าหมายของการพักงาน แต่แหล่งข่าวที่คุ้นเคยกับสถานการณ์กล่าวว่าจะมีการ “เลิกจ้าง” ในแผนกนี้อย่างแน่นอน Peretti เขียนไว้ในบันทึกช่วยจำว่าบริษัทจะเริ่มเจรจากับ NewsGuild of New York ซึ่งเป็นสหภาพแรงงานที่เป็นตัวแทนของพนักงานของ BuzzFeed News “เกี่ยวกับความจำเป็นในการลดต้นทุนใน News”
“ในขณะที่เราไม่ได้วางแผนให้ [BuzzFeed] News ทำกำไร แต่เราหวังว่าจะลดการขาดทุนในปีนี้และเพิ่มความพยายามในการสร้างรายได้” บันทึกของ CEO กล่าว “น่าเสียดายที่วิกฤตในปัจจุบัน สิ่งนั้นจะเป็นไปไม่ได้อีกต่อไปหากไม่มีการตัดทอนเพิ่มเติม
ซึ่งคล้ายกับสิ่งที่เรากำลังทำในส่วนอื่นๆ ของบริษัท”
ในบรรดาบริษัทสื่อดิจิทัลอื่น ๆ Vox Media กำลังจะเลิกจ้างพนักงานประมาณ 100 คนโดยไม่จ่ายเงินเป็นเวลาสามเดือนและปรับลดค่าใช้จ่ายอื่นๆ ซึ่งรวมถึงการลดเงินเดือนเป็นขั้นๆ สำหรับพนักงานที่ทำงานที่เหลืออยู่ และหยุดเงินสมทบที่ตรงกัน 401(k)
BuzzFeed จะยังคงให้ความคุ้มครองด้านการดูแลสุขภาพแก่พนักงานที่ถูกเลิกจ้างต่อไป ซึ่งจะมีสิทธิ์รับเงินว่างงานและความช่วยเหลืออื่นๆ จากรัฐบาล นอกจากนี้ บริษัทจะ “จ่ายวันหยุดพักร้อนที่ไม่ได้ใช้ทั้งหมดให้กับพนักงานในสหรัฐฯ ที่ถูกพักงานด้วยการจ่ายเงินเดือนครั้งถัดไป ซึ่งจะให้เงินสดเพิ่มเติมแก่พนักงานที่ได้รับผลกระทบมากที่สุด” Peretti กล่าวในบันทึกช่วยจำ
ในระดับสากล BuzzFeed จะเลิกจ้างพนักงานในบางตลาด “ระยะเวลาของการลาพักร้อนเหล่านั้นและการจ่ายเงินพักร้อนจะแตกต่างกันไปขึ้นอยู่กับระเบียบข้อบังคับและโครงการผลประโยชน์ในท้องถิ่น” Peretti เขียน
พนักงานที่จะถูกพักงานนั้นรวมถึงพนักงานในองค์กรธุรกิจของ BuzzFeed ในสหรัฐอเมริกาและสหราชอาณาจักร ตลอดจนกลุ่มผู้ดูแลระบบที่สนับสนุน และทีม BuzzFeed Studio ซึ่งสนับสนุนโครงการเล็กๆ น้อยๆ ตาม Peretti ทีม Studio ที่เหลือจะถูกรวมเข้ากับองค์กรเนื้อหาที่ใหญ่กว่าของ BuzzFeed พร้อมกับทีม Eko, Media Labs และแอนิเมชั่นของ BuzzFeed
ขั้นตอนอื่นๆ ที่ BuzzFeed กำลังมองหาเพื่อลดต้นทุนรวมถึงการระงับโปรแกรมการจับคู่ 401(k) ที่เป็นไปได้จนถึงสิ้นปีและการเช่าช่วงสำนักงานในมินนิอาโปลิสและวอชิงตัน ดีซี นอกจากนี้ยังมีการหยุดการจ้างงานอย่างมีประสิทธิภาพโดยยกเลิกตำแหน่งที่เปิดอยู่ 50 ตำแหน่งในกลุ่มเนื้อหาและเทคโนโลยี
เมื่อวันอังคารที่ผ่านมา BuzzFeed News ได้แต่งตั้งMark Schofs บรรณาธิการบริหารคนใหม่แทนที่ Ben Smith ซึ่งลาออกไปเมื่อต้นปีนี้เพื่อเข้าร่วมกับ New York Times Schofs จะยังคงทำงานเป็นศาสตราจารย์ที่ USC Annenberg School for Communication and Journalism
เครดิต : ดูดวงไพ่ยิปซี | รีวิวที่พัก | รีวิวคาเฟ่ | วิธีลดน้ำหนัก | รีวิวอนิเมะ ญี่ปุ่น
